Os comissários do condado de Bernalillo vão dar um passo importante no sentido de flexibilizar as restrições ao consumo de canábis fora de serviço por parte dos funcionários públicos. Isto segue-se à aprovação de uma proposta no mês passado para rever a Política de Trabalho sem Drogas e sem Álcool do condado. As alterações deixariam de penalizar a maioria dos funcionários por consumirem legalmente canábis durante o seu tempo livre, seja para fins medicinais ou recreativos.
As alterações propostas estabelecem um sistema de três níveis para a classificação dos funcionários, centrado nas funções de segurança pública e no cumprimento dos regulamentos federais. O nível 1 inclui os empregados que necessitam de uma carta de condução comercial ou que transportam armas de fogo. O nível 2 abrange as funções que têm um impacto significativo na saúde e segurança públicas. Todas as outras funções são abrangidas pelo nível 3.
Os trabalhadores dos níveis 1 e 2 continuarão a estar sujeitos a protocolos de despistagem mais rigorosos, tais como testes de despistagem de drogas aleatórios e pré-contratação. Após um incidente no local de trabalho, estes trabalhadores teriam de se submeter a testes e seriam impedidos de exercer as suas funções até passarem num exame de despistagem de drogas e álcool. Além disso, os trabalhadores que revelassem voluntariamente preocupações com o consumo de substâncias seriam temporariamente transferidos das funções dos níveis 1 e 2.
Se forem aprovadas, estas alterações políticas equilibrarão os requisitos de segurança no local de trabalho com a evolução das atitudes em relação ao consumo legal de canábis no Novo México
